Zlikwidowanie umów na czas wykonania określonej pracy budzą obawy pracodawców. Mają je zastąpić umowy terminowe. Takie zmiany proponują urzędnicy w Kodeksie pracy.
Za utrzymaniem umowy opowiedział się Związek Rzemiosła Polskiego oraz Stowarzyszenie Prawa Pracy (SPP),Pracodawcy RP, Konfederacja Lewiatan, BCC. Swoje stanowisko w tej kwestii organizacje zgłosiły już na etapie konsultacji, jednak nieskutecznie. Ministerstwo pracy nie uwzględniło uwag pracodawców.
Umowy na czas wykonywania określonej pracy doskonale sprawdzają się np. przy realizacji np. projektów,wykonywanych za pieniądze unijne, albo w ramach zamówień publicznych – powiedziała dziennikowi Izabela Opęchowska, dyrektor zespołu dialogu społecznego Związku Rzemiosła Polskiego. Zdaniem eksperta ZRP nie wszystkie tego typu kontrakty zostaną zastąpione umowami terminowymi czy na czas nieokreślony. Przypuszczam, że wielu przedsiębiorców zdecyduje sie na umowy cywilnoprawne.
Więcej: LINK
