Podczas ostatniego spotkania Rady Rynku Pracy dyskutowano o powołaniu sektorowych rad ds. kompetencji. Z prowadzonych co roku badań wynika, że 75 proc. przedsiębiorców zgłasza problem ze znalezieniem odpowiednich kandydatów do pracy. Z badania wynika również, że 30 proc. przedsiębiorców nieinwestujących w rozwój swoich pracowników jako główną przyczynę wskazuje brak oferty edukacyjnej na rynku odpowiadającej na ich potrzeby. Równocześnie przedsiębiorcy są w niewielkim stopniu zaangażowani w procesy kształcenia i szkolenia oraz we współpracę z instytucjami edukacyjnymi i szkoleniowymi.
Sytuacje zmienić mogą właśnie sektorowe rady ds. kompetencji. Jest to to projekt aktywizacji zawodowej i społecznej, prowadzony przez Polską Agencję Rozwoju Przedsiębiorczości.
Więcej: LINK
