Państwowa Inspekcja Pracy informuje, że coraz więcej firm wprowadza elastyczny czas pracy. Ten rodzaj zatrudnienia najczęściej stosuje się w Katowicach, Poznaniu i Wrocławiu.
Do połowy października elastyczny czas pracy wprowadziło już 1766 pracodawców. To głównie duże przedsiębiorstwa zatrudniające od 50 do 249 osób (649). Nieco mniej było średnich firm, zatrudniających do 49 pracowników (453), oraz tych najmniejszych, zatrudniających max. 9 osób (379) – czytamy na stronie ministerstwa pracy.
Uelastyczniać czas pracy można od sierpnia 2013 roku. Pracodawcy mogą skorzystać z dwóch rozwiązań. Pierwsze to wydłużenie okresu rozliczeniowego czasu pracy do maksymalnie 12 miesięcy. Wcześniej nie mogło to być więcej niż 4 miesiące. Pozwala to dostosować pracę pracowników do bieżących zamówień. Drugie rozwiązanie to możliwość wprowadzenia w firmie ruchomego czasu pracy.
Więcej: LINK
