Przedsiębiorcy, zwłaszcza z tych najmniejszych firm najczęściej niewielkie zainteresowanie szkoleniami tłumaczą brakiem pieniędzy. Taki sam powód podają w przypadku wysyłania na szkolenia swoich pracowników.
Brak dostępu do informacji sprawia, iż nie wiedzą, że mogą skorzystać z ogromnej gamy kursów dotowanych z Europejskiego Funduszu Społecznego (EFS) – donosi dziennik.
—„ Aby wziąć w nich udział, nie trzeba składać wniosków o dofinansowanie. Wystarczy wybrać z oferty już dostępnych szkoleń. Unijne wsparcie powoduje, że najmniejsze firmy mają zdecydowanie większy niż do tej pory dostęp do profesjonalnych kursów — podkreśla Anna Świebocka- -Nerkowska, dyrektor departamentu rozwoju kapitału ludzkiego Polskiej Agencji Rozwoju Przedsiębiorczości (PARP)”.
Więcej:
rp.pl
7.03.2014
LINK
